饿了么2月14日发布的《2022蓝骑士发展与保障报告》(以下简称《报告》)显示，去年共有114万骑士在饿了么平台获得稳定收入，1877位骑士晋升为站长、队长，外卖骑手不仅是一份“能稳定”的工作，更成为“有希望”的职业发展路径。

老家在安徽省宿州市砀山县的宋北京、宋远行、宋远杰原是该县的贫困户，来到杭州送外卖6年后，陆续都在老家买了房。“我们买房、买车、结婚的钱，都是一单一单送外卖攒下来的。”宋北京说。凭借出色的业务能力，宋北京在去年晋升为跑单队长，负责整个小队的日常配送管理。

《报告》显示，2021年共有1877位骑士像宋北京一样获得晋升。根据调研，45%骑士将“晋升为站长、配送经理”作为自己下一步的发展目标，更有8%骑士期待“成长为物流服务商总裁”。

除了岗位晋升，外卖运营和商户拓展经理是骑士最想转岗的岗位。来自上海的李伟从骑士做起，目前已经是服务商的上海城市经理，他说：“只要肯吃苦、肯钻研，这个行业有很多机会。”

业内人士指出，为了提升“网约配送员”群体的职业化成长，还应建立不同职业发展阶段的能力模型，开展新就业技能提升培训，进一步打通骑士的职业上升通道。同时，外卖平台企业还应严格遵守国家相关法律法规和各地有关部门的合规要求，坚决落实“算法取中”要求，保障骑士安全、骑士健康、骑士收益。(记者杨召奎) 

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